創業36年。従来から配偶者の誕生日休暇制度の導入等働きやすい職場づくりを行っており、今後は子育てに参加できる職場づくりを推進していきます。
業種 | 建設業 |
---|---|
従業員数 | 7名(男性:5名/女性:2名) |
所在地 | 〒520-0062 大津市大谷町19番12号 |
電話番号 | 077-522-1480 |
FAX番号 | 077-526-3291 |
ホームページアドレス | |
その他 |
社員が仕事と子育てを両立させることができ、働きやすい環境をつくることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
計画期間 | 平成29年4月1日から平成33年3月31日までの4年間 |
---|---|
令和3年4月1日から令和7年3月31日までの4年間 |
計画内容
(目標1)
子どもの学校(保育園、幼稚園含む)行事のための休暇制度を導入する。
■目標を達成するための方策と実施時期
令和3年9月~ 従業員へのアンケート調査
令和4年4月~ 制度内容の検討
令和5年4月~ 就業規則の改定、届出及び周知
令和6年4月~ 制度運用の実態調査及び見直し