アマナエレン株式会社
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「水循環」を管工事業および水道工事業を通じ、地域社会に貢献すると同時に、社員やその家族がゆとりある生活が送れることを目指します。
| 業種 | 建設業 |
|---|---|
| 従業員数 | 38名(男性：30名／女性：8名) |
| 所在地 | 〒520-0025 大津市皇子が丘二丁目6番13号 |
| 電話番号 | 077-522-5360 |
| FAX番号 | 077-522-5363 |
| ホームページアドレス | http://amanaelen.ne.jp/ |
| その他 |
ホームページアドレス http://amanaelen.ne.jp/（外部サイトへリンク）
一般事業主行動計画
| 計画期間 | 第1期：平成21年5月1日から平成23年4月30日までの2年間 |
|---|---|
| 第2期：平成23年5月1日から平成25年4月30日までの2年間 | |
| 第3期：平成25年5月1日から平成27年4月30日までの2年間 | |
| 第4期：平成27年5月1日から平成30年9月20日までの3年5ヵ月間 | |
| 第5期：平成30年9月21日から平成31年9月20日までの1年間 | |
| 第6期：令和元年9月21日から令和3年9月20日までの2年間 | |
| 第7期：令和3年9月21日から令和5年9月20日までの2年間 |
計画内容
●目標1
休日労働の削減
◆目標を達成するための方策と実施期間
令和3年9月～ 前年度の休日労働の実態を把握
令和4年4月～ 前年度分の調査より、月平均24時間を超える従業員に対して聞き取りを行い、時間数削減に努める
●目標2
子の看護休暇の促進
◆目標を達成するための方策と実施期間
令和3年9月～ 従業員の子の看護休暇対象者の把握
令和4年4月～ 従業員への周知
対象となる従業員に制度の内容説明を行い、取得を促す
●目標3
育児休業の取得促進
◆目標を達成するための方策と実施期間
令和3年9月～ 育児休業対象者の把握
令和4年4月～ 従業員への周知
取得実績がない為、特に男性従業員に対しての情報発信を強化する
対象となる従業員に制度の説明を行い、取得を促す
- お問い合わせ
- 滋賀県商工観光労働部労働雇用政策課
- 電話番号：077-528-3751
- FAX番号：077-528-4873
- メールアドレス：fe00@pref.shiga.lg.jp
滋賀県庁
〒520-8577
滋賀県大津市京町四丁目1番1号
TEL:077-528-3993（総合案内）県庁各課室への問い合わせはこちら(受付:8:30～17:15)
開庁時間：月曜日～金曜日8:30～17:15
土曜・休日・年末年始(12月29日～1月3日)は開庁しておりません。
