平成22年職種別民間給与実態調査の調査結果および調査の概要は、次のとおりです。
 1 産業別調査事業所数          (PDF:13 KB)
1 産業別調査事業所数          (PDF:13 KB)
            
         2 学歴別初任給          (PDF:10 KB)
2 学歴別初任給          (PDF:10 KB)
            
         3 職種別平均給与額、平均年齢          (PDF:12 KB)
3 職種別平均給与額、平均年齢          (PDF:12 KB)
            
         4 家族手当の支給状況          (PDF:16 KB)
4 家族手当の支給状況          (PDF:16 KB)
            
         5 住宅手当の支給状況          (PDF:16 KB)
5 住宅手当の支給状況          (PDF:16 KB)
            
         6 冬季賞与の考課査定分の割合          (PDF:8 KB)
6 冬季賞与の考課査定分の割合          (PDF:8 KB)
            
         7 ボーナス(賞与および臨時給与)の支給状況          (PDF:4 KB)
7 ボーナス(賞与および臨時給与)の支給状況          (PDF:4 KB)
            
         8 給与改定の状況          (PDF:6 KB)
8 給与改定の状況          (PDF:6 KB)
            
         9 定期昇給制度の状況          (PDF:12 KB)
9 定期昇給制度の状況          (PDF:12 KB)
            
         10 雇用調整の状況          (PDF:8 KB)
10 雇用調整の状況          (PDF:8 KB)
            
        滋賀県人事委員会ならびに人事院、他の都道府県および政令指定都市等人事委員会(共同調査)
企業規模50人以上で、かつ、事業所規模50人以上の事業所。ただし、次の経営形態に属する事業所は含まれていません。なお、事業所の産業分類は企業の分類によっています。
日本標準産業分類による次の産業
常時勤務する従業員のうち期間を定めず雇用されている者をいい、臨時の者を除きます。なお、取締役等の役員はすべて除外しています。
78職種(うち初任給関係職種18職種)。その詳細な定義は別に定められています。
上記(2)に該当した563事業所を統計上の理論に従いながら、産業、企業規模等によって12層に層化し、これらの層から115事業所を無作為に抽出しました。そのうち調査の完結した事業所は、104事業所となっています。
調査事業所において初任給関係職種(191人)以外の調査指定職種に該当する従業員が多数にのぼるときは、それからさらに抽出した従業員(5,147人)について調査を行いました。なお、初任給関係職種以外の調査の対象となる従業員の推定数は39,659人です。
平成22年5月1日〜同年6月18日