有限会社 ゼネラルソフトウエア

当社は、従業員が仕事と子育ての両立をしながら、従業員全員がそれぞれの能力を発揮できる環境づくりに励み、働きやすい職場をつくることに取り組んでいます。

ホームページアドレス http://www.g-soft.co.jp

 社員が仕事と子育てを両立させることができ、全ての社員が働きやすい環境をつくることによって、社員全員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

計画内容

（目標1）
小学校就学後も子を持つ社員が、希望する場合に利用できる短時間勤務制度を導入する。（未就学児含む）

■目標を達成するための方策と実施期間
・令和3年10月～ 措置・方法の具体的内容の検討
・令和3年12月～ 朝礼、またはメールでの全社員への周知

（目標2）
小学校就学後も子を持つ社員が、希望する場合に利用できる在宅ワーク制度を導入する。（未就学児含む）

■目標を達成するための方策と実施期間
・令和3年10月～ 措置・方法の具体的内容の検討
・令和3年12月～ 朝礼、またはメールでの全社員への周知