奥儀建設株式会社

子育て真最中！！の社員が増えている事もあり、全社員が積極的に育児に参加しやすい職場環境の整備を進めています。

ホームページアドレス http://www.okugi.co.jp/
くるみん取得企業（外部サイトへリンク）

 社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員がその能力を十分に発揮できるよう職場環境を整える。

計画内容

（目標1）
労働者が子どもの看護・家族の介護のための休暇について、始業の時刻から連続せず、かつ、就業の時刻まで連続しない時間単位で取得を認める等により利用しやすい制度の導入

■目標を達成する為の対策と実施
令和3年11月～制度導入の検討
朝礼での説明による社員への周知

（目標2）
年次有給休暇の取得率UPと、特別休暇の利用促進を行う 

■目標を達成する為の対策と実施
令和3年10月～ 継続して取得状況の把握と利用促進のための周知を行う

（目標3）
毎月末日をノー残業デーとする 

■目標を達成する為の対策と実施
令和3年10月～ 継続して実施する